LinkedIn est devenu un outil incontournable pour les chercheurs d’emploi et les recruteurs. Avoir un profil complet et bien renseigné est essentiel pour maximiser vos chances de trouver le poste idéal. L’une des sections les plus importantes de votre profil est celle des expériences professionnelles. Dans cet article, nous verrons comment ajouter une expérience professionnelle sur votre profil LinkedIn, afin de mettre en valeur vos compétences et votre parcours.
Étape 1 : Accéder à la section « Expérience » de votre profil
Pour commencer, connectez-vous à votre compte LinkedIn et accédez à votre profil. Faites défiler la page jusqu’à la section « Expérience ». Vous verrez alors un bouton « + Ajouter une expérience professionnelle », cliquez dessus pour ouvrir le formulaire dédié.
Étape 2 : Remplir les champs nécessaires
Le formulaire vous demandera plusieurs informations concernant l’expérience professionnelle que vous souhaitez ajouter :
- Poste : Indiquez le titre du poste que vous avez occupé. Soyez précis et concis pour faciliter la compréhension de votre rôle.
- Entreprise : Entrez le nom de l’entreprise pour laquelle vous avez travaillé. Si elle dispose d’une page LinkedIn, sélectionnez-la dans la liste qui apparaît pour créer un lien vers cette page.
- Date de début et de fin : Indiquez les dates de début et de fin de votre expérience. Si vous occupez toujours ce poste, cochez la case « Je travaille actuellement ici ».
- Lieu : Précisez le lieu où s’est déroulée cette expérience professionnelle (ville et pays).
- Type d’expérience : Choisissez entre « Temps plein », « Temps partiel », « Stage », « Freelance » ou « Bénévolat » pour décrire le type de contrat.
- Description : Rédigez une description détaillée de vos missions, compétences acquises et résultats obtenus lors de cette expérience. N’hésitez pas à utiliser des mots-clés pertinents pour faciliter la recherche des recruteurs.
Pensez également à vérifier l’orthographe et la syntaxe de vos textes avant de les valider, afin de donner une image professionnelle de vous-même.
Conseils pour rédiger la description de vos expériences professionnelles
La description est un élément clé de votre expérience professionnelle sur LinkedIn, car elle permet aux recruteurs de comprendre en détail votre parcours et vos compétences. Voici quelques conseils pour rédiger une description efficace :
- Mettez en avant vos réalisations : Au lieu de simplement lister vos tâches, évoquez les projets sur lesquels vous avez travaillé, les objectifs atteints et les résultats obtenus grâce à votre travail.
- Utilisez des chiffres : Les chiffres permettent de quantifier vos réalisations et d’apporter une touche concrète à votre description. Par exemple : « J’ai augmenté les ventes de 20% en 6 mois ».
- Incluez des mots-clés : Repérez les mots-clés pertinents pour votre secteur et intégrez-les dans votre description. Cela facilitera le travail des recruteurs lorsqu’ils recherchent des profils comme le vôtre.
- Rédigez un texte clair et structuré : Utilisez des paragraphes courts et des puces pour organiser votre texte, afin de le rendre plus lisible et agréable à parcourir.
- Adaptez votre ton : Adoptez un ton professionnel tout en restant naturel et authentique. Évitez le jargon trop technique ou les phrases pompeuses.
Étape 3 : Valider et ajuster l’ordre de vos expériences professionnelles
Une fois que vous avez rempli tous les champs nécessaires, cliquez sur « Enregistrer » pour ajouter l’expérience professionnelle à votre profil. Vous pouvez ensuite la réorganiser selon vos choix et préférences.
Pour cela, survolez l’expérience professionnelle concernée avec votre souris, puis cliquez et maintenez l’icône en forme de croix qui apparaît à gauche du poste. Faites glisser l’expérience à la position souhaitée et relâchez le clic pour confirmer le nouvel ordre.
Comment choisir l’ordre de vos expériences professionnelles ?
Généralement, il est recommandé de classer vos expériences professionnelles par ordre chronologique inversé, c’est-à-dire en commençant par la plus récente. Cependant, vous pouvez également choisir de mettre en avant certaines expériences particulièrement pertinentes pour votre recherche d’emploi actuelle.
Pour ce faire, réfléchissez aux compétences et réalisations les plus importantes pour le type de poste que vous visez, puis ajustez l’ordre de vos expériences professionnelles en conséquence. N’hésitez pas à modifier cet ordre au fil du temps et en fonction de vos objectifs professionnels.
En résumé
Ajouter une expérience professionnelle sur votre profil LinkedIn est une étape essentielle pour présenter votre parcours et vos compétences aux recruteurs. Veillez à remplir tous les champs nécessaires avec précision, à rédiger une description détaillée et attrayante, et à ajuster l’ordre de vos expériences en fonction de vos objectifs. En suivant ces conseils, vous maximiserez vos chances de trouver le poste idéal grâce à votre profil LinkedIn.